一、计算公式

生育津贴=计发基数*计发天数。

（一）计发基数：职工生育（流产）时所在用人单位上年度月平均工资*12÷365。

（二）计发天数：符合国家计划生育政策的女职工生育享受158天产假津贴，其中难产增加15天，生育多胞胎的，每多生育一个婴儿增加15天。符合国家计划生育政策且怀孕未满4个月流产的，享受15天产假津贴；怀孕满4个月流产的，享受42天产假津贴。

二、举例

李女士生育了一个小孩（顺产），生育津贴怎么计算？如果是通过剖腹产生了双胞胎呢？

李女士所在单位的上年度月平均工资3777.75元。李女士的计发日基数=3777.75*12÷365=124.2元。医保基金应拨付李女士所在单位生育津贴：

（一）单胎顺产124.2*158=19623.6元

（二）剖腹产双胞胎124.2*188=23349.6元